参加高考要什么学历，要多少钱

2024-01-08 来源 : 明星

参加高考要什么学历，要多少钱

高考分高起专、高起本、专升本，选拔要求因层次、地域、学科、专业的不同而有所区别。学习形式存在全脱产（全日制）、半脱产（业余）、函授（自学为主，集中面授为辅）三种形式。1）报名时间报名时间一般在每年的8-9月份。所有参加全国统考、单考和免试入学的考生均需办理报名手续。2)报考对象一符合下列条件的中国公民可以报名：1.遵守中华人民共和国宪法和法律。2.国家承认学历的各类高、中等学校在校生以外的在职、从业人员和社会其他人员。3.身体健康，生活能自理，不影响所报专业学习。4.报考高中起点升本科或高中起点升专科的考生应具有高中文化程度。报考专科起点升本科的考生必须是已取得经教育部审定核准的国民教育系列高等学校、高等教育自学考试机构颁发的专科书、本科肄业证书或以上证书的人员。学历在八千左右。

: 记录2012

铁路大专未毕业已签北京铁路局，是接本还是直接参加工作好？

当然是直接上班了。主要是下面几个原因，不一定对，仅供参考。一、因为铁路不承认外面的专接本，只看全日制学历，如果是专科，进来就是工人身份，本科的话是干部身份。二、北京铁路局是热门的，每年想去的人很多，每年很多本科想进去都不一定。铁路每年招生人数不一样的，你专科今年进去了，可能接本科后，过了几年，人家不招不了那么多人，你可能都进不了铁路。招聘的机会不是每年都那么好的。想当年我就是北京局没进去，只能背井离乡去其他地方了。三、金钱得失。进铁路先上两年班，可以多拿两年的工资，一年十来万的话，也不少钱，而你要是上学还要花钱，这一来一去也差的就多了。其次，你早上班两年，不管是工龄工资啥的都要高点，还有退休也要早点。四、想提升学历，进铁路之后内部也有，专升本。而这个专升本铁路是承认的，在升职的时候可以用，去的都是一些铁路大学，比如北京交大，西南交大等进行函授，也不用去多长时间，参加几次考试，还有工资发，不挺好嘛。五、铁路不要把学历看的太重要。除了研究生和985、211这些重点大学，普通本科生已经没有太大的优势，很多来了好几年的还在一线干活。其实，铁路大专学历就够了，本科生来了，又定不了岗，专科上老老实实在基层干活，走工班长路线。综上几点因素，还是早上班，上班之后利用单位的专升本提升自己。欢迎大家共同探讨。

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在工作中，学历和工作经验哪个重要？

这个问题的回答，除了工作经验重要，还能有其他答案吗？学历是证明受教育的经历，是有些工作入门必须用的敲门砖。工作经验必经是在工作实践所积累的经验成果。一般的说高学历的人参加工作适应的快，容易总结出经验。但是不能说有学历的人，必定就有工作经验。现实的工作中，有些学历浅或无学历的人经过工作实践的锻炼，工作经验也是很丰富的！但是，未来随着社会高科技的发展，将来没学历的人，缺少必备的知识，参加科技含量高的工作不易了，再谈积累工作经验就更不容易了。所以学历教育显得很重要了，是获得工作经验的前提！

: 生疏的问候

在工作中，学历和工作经验哪个重要？

分享一下我的观点：学历与经验能力对于一个人来说都很重要，能够同时具备二者的是最完美的，但是这种人是很少见的。在人生道路的不同阶段，两者的重要性还是不同的。刚从大学校园毕业出来的时候，大家的经验能力基本上都在一个起跑线上，这时候学历（尤其是第一学历）重要性就凸显出来了。你如果是C9，985，211等双一流大学的毕业生，那全球500强，央企，国企，各种公务员编制都会向你敞开怀抱，热情欢迎你，而你若是二三四本的毕业生，你根本连投简历的资本都没有。这就是残酷的现实，更不用说那些大专中专学历的，北上广深是没有你的一席之地的，就算你经验能力再强大。学历高的毕业生，你的学历就保证了你的起点就是那些学历低的人的终点。进入工作岗位后，一个人的经验能力就开始发挥作用了。同样的平台，有人得心应手，在单位混的风生水起，平步青云。而有人却一直不瘟不火，原地踏步。这种经验能力有自我摸索，一步步踏实努力打拼下来的，但大部分还是靠在家庭里的教育里熏陶出来的，长期的耳儒目染，父母家族的经验能力已经传承到你的骨子里。这就是现实社会中寒门学子尽管高考成绩优异，但是大学毕业后走入工作岗位后却很难快速融入社会，发展机会受限。所以孩子们，你们现在不努力学习，将来就会努力找工作。把握住现在，才能有更好的未来。

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二十五、六岁的硕士毕业生工资大概有多少钱？和本科毕业生比较有什么差别？

在求职的时候，学历之间的差距刚起步的时候是能够看出来的，可是事情都没有绝对的，毕竟一个人在职场中的发展并不是完全靠学历的。就拿我们公司来说吧，其中有两位副总都是专科毕业，但是人家的能力毋庸置疑，甚至各个方面比那些研究生都强，这并不是学历，而是职场中磨练出来的经验。在职场中硕士毕业生月薪能有多少完全看她所在的职场是什么样的环境，如果在一些大公司，那么可以说前途无法估量，要是在那些小地方的小公司，那就不好说了。而且硕士毕业生他的收入和他的专业也是有关系的，并不是所有硕士毕业生都能够有高薪酬，这也是根据当时的经济大环境来说的，毕竟有些专业还是非常冷门的。我们老板常说你有多大的能力就干多少的活，这句话说的一点都没问题，毕竟你是硕士毕业生，那么你就需要干硕士毕业生的工作。本科生和硕士生比起来，唯一的差距还是在学历上，但是实践经验可以随着时间的推移而增长，两种学历之间的差别主要在于起点，而不在于终点。所以说你无论是什么样的学历，就需要不断的提高自己的实践和工作经验，最重要的还是你能够，在这个职场中生存下去。希望我的回答您能够满意。人在职场走向成功，您的支持就是对我最大的鼓励；喜欢的朋友请不要忘了点赞、关注、评论哦。

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学历对于找工作真的那么重要吗？

学历对于找工作至关重要。首先，学历是敲门砖。有一些部门或单位对学历有特定的要求，达不到免谈，连机会都没有。其次，学历是一个人在某个层面或领域里面所达到的专业水准。有一些工作科技含量比较高，只有达到了某个学历层次的人才能适应，否则就干不了。再次，有些工作虽然专业要求不是太高，但用人单位还是愿意招聘学历相对高的人。因为学历高，一般表明你的学习能力也高。不管什么专业，都能提升你的认识问题.分析问题和解决问题的能力。

: 砖家只是路过

你觉得学历对工作有哪些影响？

学历对于找工作还是有一点影响的，但是最重要的还是靠技术和你自己素养，在一个公司里，上司最看重的就是员工的付出，是否值得公司培养。同样是职场的小白，那么你就要多勤快一下，随着工作时间越长，工作经验越丰富，那么你的能力越被看重，学历是入职时的一个附加条件，有的单位低于专科，本科是跨不进去门槛的。

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很多家长学历不高，无法辅导孩子的家庭作业怎么办？

首先，家长不应承担给孩子辅导作业这一任务；再者，如果把学习全部放在作业上，那么孩子学习不仅被动，而且知识面太窄。如果孩子家庭作业需要辅导，那么一定是学校某个环节出了问题。找根源，才能找到对应合适的解决办法。但是，往往学校里的问题最难解决，这就看你运气了，校风、班主任的态度往往是决定性的。如果学校、班主任我行我素，那么就优先考虑转校，实在转不了就只好选择辅导班了。最后说下，课本上的问题带回家并且孩子自已束手无策，很大程度是老师的问题，本身主要责任不在孩子，但家长不得不通过改变孩子来解决问题。

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